Das Who der Wirtschaftsentwicklung

Im letzten Blog habe ich meine persönliche Sicht auf das Warum der wirtschaftlichen Entwicklung dargelegt. Es war wirklich einfach, und ich hoffe, dass ich das in jedem Beitrag, den ich mache, weitertragen kann. Im Gegensatz zu dem, was einige in meinem Beruf sagen würden, ist die wirtschaftliche Entwicklung nicht nur etwas für Fachleute, sondern für alle, die den Wunsch und die Fähigkeit haben, für das Gemeinwohl zusammenzuarbeiten.

Alles beginnt mit der Leitung des lokalen EDO. Ein Vorstand, der sich aus Personen zusammensetzt, die wahre Führer in der Gemeinschaft sind, kann den Unterschied ausmachen. Es ist entscheidend, dass der Vorstand aus Leuten besteht, die die alte Rising-Tide-Philosophie verstehen und tatsächlich in der Lage sind, Dinge zu erledigen. Ich habe festgestellt, dass ein gewisser Wechsel im Vorstand erforderlich ist, um neue Ideen zu gewährleisten, aber es ist auch wichtig, nicht so viel Wechsel zu haben, dass die Positionen bedeutungslos und unwirksam werden. Ein gutes Board kann einem lokalen Entwickler das Leben viel leichter machen und ein schlechtes Board … muss ich noch mehr sagen?

Die wichtigste Aufgabe des Vorstands besteht darin, den Direktor einzustellen und bei Bedarf zu entlassen. Sie helfen bei der Festlegung des Budgets, betonen Prioritäten und blocken und packen für den Direktor an. Im besten Fall haben der Direktor und der Vorstandsvorsitzende fast täglich Kontakt. Sie dienen als Rat und Tat, damit der Direktor nicht auf der Strecke bleibt.

Der Direktor ist in erster Linie die zentrale Person der Organisation. Ähnlich wie beim Militär ist die Punktperson vorne, wo sie als Erster zum Sieg führen oder als Erster erschossen werden kann! Ihre Aufgabe ist es, den Ball weiter voranzutreiben und die richtigen Leute zur richtigen Zeit mit den richtigen Informationen zu gewinnen. Niemand kann eine neue Branche einführen und jeder, der etwas anderes sagt, ist nur ein narzisstischer Dummkopf.

Die wahren Helden einer erfolgreichen Gemeinde sind die Menschen, die dort leben. Oft schickt ein Unternehmen Leute inkognito rein, um ein Gefühl für die Community zu bekommen. Wenn sie im örtlichen Hotel schlecht behandelt werden oder von einem Verkäufer eisige Blicke ernten, ist es unwahrscheinlich, dass sie einer Gemeinschaft einen zweiten Blick schenken. Ich habe das schreckliche Glück, dass ich bisher noch kein Unternehmen hatte, das etwas anderes als Freundlichkeit und Hilfsangebote von unseren Einheimischen an ein Unternehmen erhalten hat. Ob es sich um einen Besuch in den Schulen, einem Immobilienmakler, einer Bank oder einem örtlichen Geschäft handelt, es ist kein Zufall, dass Murray, Kentucky, als eine der freundlichsten Kleinstädte Amerikas gilt. Ich kann dies persönlich bezeugen, da dies meine persönliche Entscheidung, vor 21 Jahren hierher zu ziehen, maßgeblich beeinflusst hat.

Das Who der wirtschaftlichen Entwicklung sind also... SIE. Menschen wie ich haben einfach das Glück, das Privileg zu erhalten, bei der Organisation der bereits vorhandenen Talente zu helfen. Vielen Dank.